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Wie eine Familie: Warum Unternehmensstruktur und Mitarbeiterharmonie für mehr Erfolg sorgen

Das Unternehmen ist wie eine Familie.
Das Unternehmen stellt nicht nur Produkte her, die für andere Menschen nützlich sind, sondern es entwickelt im Vorfeld Strukturen, in denen ein reibungsloser Ablauf stattfinden soll. Je mehr Zahnräder ineinander laufen ohne „zu knirschen“, desto leichter und schneller drehen sich die Räder, um so mehr Produktivität entsteht.
Das Unternehmen entwickelt sich nach der Nachfrage seiner Produkte und nach der Qualifikation seiner Mitarbeiter und der Befähigung des Betriebes.
Aber jedes Unternehmen ist eine Großfamilie, die auch Probleme erzeugt.
Die meisten Unternehmensführer wissen: Stellen sie Angestellte, also Mitarbeiter ein, stellen sie auch Probleme ein — und das unbewusst.
Es sind Menschen, die ihre Probleme jeden Tag mitbringen. Keiner kann hinter die Kulissen gucken, was diesen Menschen persönlich bewegt (Beispiele: Beziehungsprobleme in der Partnerschaft, Integrationsprobleme in Gemeinschaften, finanzielle Probleme, psychische Probleme usw.).
Die Unternehmensführung versucht „das größte Übel“ auszusortieren bei der Einstellung. Jedes Bewerbungsgespräch stellt Qualifikation und Menschlichkeit auf den Prüfstand. Jedoch kann nicht alles herausgefiltert werden. Der Rest soll mit Vergütung und Schmeicheln vertuscht werden, weil Fachkräfte Mangelware sind.
Ein Großteil der Arbeitszeit geht mit Problembewältigung und Strukturarbeit drauf.
Könnte man in eine Glaskugel schauen, wer der richtige Mitarbeiter für den Betrieb ist, wäre es um ein Vielfaches einfacher. Geht das überhaupt?
Diese eine Glaskugel gibt es nicht, aber das systemische Aufstellen was einer Glaskugel sehr nahe kommt.
Aus meiner über zwanzigjährigen Erfahrung weiß ich, dass Probleme, die aus zwischenmenschlichen Beziehungen herrühren, bis zu 30 Prozent der Produktivität einschränken können.
Durch bewusstes Einstellen von Personal unter Systemaufstellung kann dieses Risiko gesenkt werden. Durch ein Anschauen Deines Unternehmens kann man herausfinden, welche Stellschrauben verändert werden müssen, um mehr Produktivität zu bekommen.
Für weitere Informationen stehe ich gerne bei einer telefonischen Beratung zur Verfügung.
Dein Robert Gerhard Niehe ‑Praxis FLP Niehe Wymeer-
Tel.: 04903/9095923 oder Handy/WhatsApp: 0162/7237925
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Seelengeflüster in Wymeer: Ein Abend voller Mut, Tiefe und persönlicher Begegnungen

Einladung zum „Seelengeflüster“ – ein Abend voller innerer Begegnungen
Persönliche Geschichten, tiefe Einsichten und Raum für neue Perspektiven – live in Wymeer oder online via Zoom
Ein Abend, der berührt, bewegt und inspiriert: Unter dem Titel „Seelen Geflüster“ laden Robert Gerhard Niehe und das Team von FLP Niehe herzlich dazu ein, fünf ganz persönliche Geschichten zu erleben – erzählt von Menschen, die den mutigen Schritt gewagt haben, sich auf die Begegnung mit ihrer eigenen Seele einzulassen.
✨ Echte Impulse zur Selbstreflexion
✨ Ein Raum für Inspiration, Mut und neue Perspektiven
Wymeerster Hauptstraße 120
26831 Bunde/Wymeer

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„Seelen Geflüster“ – Eine spirituelle Gesprächsrunde über das Unsichtbare im Leben

Robert Gerhard Niehe – Initiator von „Seelen Geflüster“ – vor blühenden Hortensien: Ein Symbol für stille Schönheit, inneres Wachstum und die sanfte Kraft der Seele.
Die Seele im Mittelpunkt: Spirituelle Gespräche abseits der Wissenschaft
In einer Welt, die zunehmend von Rationalität und messbaren Fakten geprägt ist, wächst gleichzeitig das Bedürfnis vieler Menschen nach innerem Halt, Sinn und spirituellem Austausch. Eine Initiative, die genau diesen Raum bietet, ist die Gesprächsreihe „Seelen Geflüster“, ins Leben gerufen vom Lebensberater und Aufstellungsleiter Robert Gerhard Niehe aus Bunde/Wymeer.
Ein geschützter Raum für spirituelle Themen
„Seelen Geflüster“ versteht sich als offene Talkrunde, in der spirituelle Erfahrungen im Mittelpunkt stehen – jenseits religiöser Dogmen oder wissenschaftlicher Erklärungen. Hier berichten Menschen über ihre inneren Prozesse, intuitive Erkenntnisse und persönliche Wendepunkte auf ihrem Lebensweg.
Das Format lädt dazu ein, die Sprache der Seele zu erkunden: leise, ehrlich und oft überraschend tief. Die Gespräche drehen sich um zentrale Lebensfragen, persönliche Transformationen, aber auch um Themen wie Ahnenerfahrungen, Seelenverträge oder die Kraft innerer Bilder.
Austausch auf Augenhöhe
Im Vordergrund steht der wertfreie Dialog. Die Gesprächsrunde ist kein Vortrag, sondern eine Einladung zum Teilen. Dabei wird großen Wert auf gegenseitigen Respekt und achtsames Zuhören gelegt. Auch stille Teilnehmende, die vorerst nur beobachten möchten, sind willkommen. Es geht nicht um Belehrung, sondern um gemeinsames Erleben und gegenseitige Inspiration.
Eine Einladung zur Selbstreflexion
Wer sich auf diese Form des Austauschs einlässt, kann nicht nur neue Perspektiven gewinnen, sondern oft auch eine tiefe Bestätigung spüren: dass spirituelle Erfahrungen kein Randthema sind, sondern ein fester Bestandteil vieler Lebensgeschichten. Für einige Teilnehmer eröffnet sich ein Gefühl von Verbundenheit – mit sich selbst, mit anderen und mit etwas Größerem.
Initiator mit Erfahrung und Herz
Robert Gerhard Niehe bringt als systemischer Berater und Leiter von Familienaufstellungen viel Erfahrung im Umgang mit seelischen Themen mit. Seit Jahren begleitet er Menschen durch herausfordernde Lebensphasen, hilft bei der Auflösung von familiären Verstrickungen und unterstützt die Selbstheilungskräfte auf emotionaler und energetischer Ebene.
Mit „Seelen Geflüster“ hat er einen neuen, freien Raum geschaffen, der nicht therapeutisch wirkt, sondern gemeinschaftlich – ein Ort, an dem Erfahrungen ausgetauscht und Einsichten vertieft werden können.
Teilnahme und Kontakt
Der nächste Termin für „Seelen Geflüster“ wird noch bekanntgegeben. Interessierte können sich vorab informieren oder Kontakt aufnehmen:
Kontakt:
Robert Gerhard Niehe
Wymeerster Hauptstraße 120
26831 Bunde/Wymeer
Telefon: 04903 – 909 59 23
Mobil: 0162 – 723 79 25
E‑Mail: info@FLP-Niehe.de
Web: www.FLP-Niehe.de
www.familienstellen-und-lebensberatung.de